2 Październik 2026

Spotkanie najbardziej innowacyjnych firm branży okiennej na Zamku Topacz

mBrokers.pl
Udostępnij:

Laureaci konkursu Mistrz Innowacji Winkhaus 2015 spotkali się na uroczystej Gali na Zamku Topacz koło Wrocławia. Zwycięzcy 6 edycji konkursu odebrali nagrody i wyróżnienia, a także poznali najnowsze produkty, które firma Winkhaus wprowadzi na rynek w przyszłym roku.

Winkhaus organizuje konkurs dla najbardziej innowacyjnych salonów sprzedaży stolarki od 2010 roku. Właśnie zakończyła się jego 6 edycja. Uczestnicy konkursu startowali w 3 kategoriach produktowych.
W pierwszej kategorii znalazły się systemy okuć activPilot Comfort i duoPort PAS z dodatkową funkcją energooszczędnego bezpiecznego wietrzenia. W tej kategorii triumfowali dystrybutorzy firmy OknoPlus Kraków: kilkukrotny już laureat GrodPlus Nowy Sącz i Dachmet Myszków. Drugie miejsce zajął salon firmowy Galeria Amberline Warszawa, a wyróżnienia zdobyły firmy Dako z Nowego Sącza i salon firmy Jezierski Markowe Okna Meritum Kielce. Druga kategoria produktowa to system okuć activPilot Select z niewidocznymi zawiasami, który w dużym stopniu zwiększa estetykę i energooszczędność okien. Tu zwycięzcami zostały biura handlowe firmy OknoPlus w Radomsku i Libertowie, a na drugim miejscu uplasował się diler firmy Amberline firma Sun Day z Turku. W swoich segmentach wielkościowych laureatami zostały także firmy Grzegorz Mielczarek ze Zduńskiej Woli oraz Czerniak ze Słupcy, które mają już na swoim koncie zwycięstwa w poprzednich edycjach konkursu. Wyróżnienie zdobył natomiast salon firmowy DW Domel Elżbieta Zabielska z Łomży. W trzeciej kategorii produktowej, obejmującej innowacyjne zamki wielopunktowe AV3 i EAV3 z funkcją automatycznego ryglowania i elektrycznego otwierania drzwi, zwyciężyli dystrybutorzy firmy Cal z Suwałk. W tym roku nagrody trafiły do firm Budom Market Byrt i Wspólnicy z Poznania oraz Elektra Lubań. Drugie miejsce wywalczyła firma Dako z Nowego Sącza. W segmencie małych przedsiębiorstw laureatem została ponownie firma Czerniak ze Słupcy. Wyróżnienia zdobyły natomiast salon firmowy Constans z Kłodawy oraz firma Vikking z Białej Podlaski. Prezes Winkhaus Polska Janusz Rodzki podziękował laureatom i wyróżnionym za promowanie na rynku innowacyjnych produktów Winkhaus i pogratulował znakomitych wyników. Podkreślił także rolę producentów stolarki, bez których zaangażowania i poparcia innowacyjne rozwiązania nie trafiłyby do salonów stolarki. Szczególne podziękowania prezes Winkhaus Polska skierował do firmy OknoPlus z Krakowa, której salony sprzedaży zwyciężyły w konkursie Mistrz Innowacji po raz szósty. W 2014 roku za wyjątkową postawę w konkursie firma OknoPlus została uhonorowana tytułem Diamentowego Mistrza Innowacji. Podczas spotkania na Zamku Topacz odbyła się prezentacja najnowszych rozwiązań Winkhaus dla inteligentnego domu: bezprzewodowych zaczepów kontaktowych oraz systemu kontroli dostępu blueCompact. Goście mieli okazję zapoznać się z produktami, które trafią na rynek w 2016 roku. W programie wieczoru było także zwiedzanie znajdującego się na terenie obiektu muzeum starych automobili, gromadzącego unikaty światowej motoryzacji. Tegoroczną Galę Mistrzów Innowacji Winkhaus uświetnił występ skrzypaczek Queens of Violins.  1. Laureaci i wyróżnieni w 6 edycji konkursu Mistrz Innowacji Winkhaus  2. W muzeum motoryzacji Zamku Topacz  3. Galę Mistrzów Innowacji uświetnił występ skrzypaczek Queens of Violins Winkhaus Polska Beteiligungs (PRESS BOX) www.winkhaus.pl
Warto przeczytać
Płaca minimalna 2016–2026. Jak przez ostatnie 10 lat zmieniło się wynagrodzenie w Polsce ?
Finanse 11.09.2026

Płaca minimalna 2016–2026. Jak przez ostatnie 10 lat zmieniło się wynagrodzenie w Polsce ?

W ciągu ostatnich dziesięciu lat minimalne wynagrodzenie w Polsce wzrosło nominalnie o blisko 160% – z 1 850 zł do ponad 4 800 zł brutto. Za tym skokiem stały jednak nie tylko wskaźniki inflacji i decyzje polityczne, ale przede wszystkim głębokie reformy Kodeksu pracy: zlikwidowanie stawki 80% dla początkujących pracowników, wyłączenie dodatków stażowych z pensji minimalnej oraz unijne dyrektywy. Sprawdź, jak dekada zmian prawnych przekształciła siatkę płac i wpłynęła na realne koszty prowadzenia biznesu w Polsce.

Fundacja rodzinna – co trzeba wiedzieć, przed jej założeniem?
Firma 31.08.2026

Fundacja rodzinna – co trzeba wiedzieć, przed jej założeniem?

Fundacja rodzinna może być korzystnym rozwiązaniem dla firm, które będą funkcjonować jeszcze przez wiele pokoleń. Staje się ona rozwiązaniem dla wielu dylematów, które powstają, gdy w grę wchodzą finanse firmowe i biznesowe, podział majątku czy chęć lub jej brak dalszego prowadzenia biznesu przez członków rodziny.

Komentarze

Dyskusja i opinie czytelników (0)

Napisz komentarz

Brak komentarzy

Bądź pierwszą osobą, która skomentuje ten artykuł!

Zostaw swój komentarz

Twój komentarz zostanie opublikowany na stronie po zatwierdzeniu przez moderatora.

Pola oznaczone * są wymagane