26 Wrzesień 2026

Psychologia w biznesie - dobra prezentacja

mBrokers.pl
Udostępnij:

Na początku należy zaznaczyć, że poprawna komunikacja jest kluczem do sukcesu, ponieważ powodzenie osobiste i zawodowe zależy przede wszystkim od tego jak potrafimy się komunikować z innymi ludźmi.

Umiejętności interpersonalne są bardzo ważne w biznesie gdyż nasi odbiorcy czerpią informacje o nas z naszych wypowiedzi. W tym przypadku warto zwrócić uwagę na to, że wyrażanie myśli uniemożliwiają nam takie czynniki jak zdenerwowanie, nieśmiałość czy natarczywość myśli. W ich wyniku tworzą się zahamowania i blokady, które niekorzystnie wpływają na proces komunikowania i mogą spowodować, że zostaniemy źle zrozumiani lub nie zrozumiani w ogóle przez naszych odbiorców. W czasie rozmowy ważna też jest jej poprawność i efektywność, czyli zadbanie o to, aby inni nas dobrze zrozumieli. Pomóc nam w tym może komunikacja werbalna i niewerbalna, a także kontakt wzrokowy, dające nam szerokie możliwości działania na słuchacza i sprawienie, aby myślał tak jak tego oczekujemy. Istotne jest bowiem przekonanie odbiorcy do siebie i swoich racji. Diametralne znaczenie ma tu zaufanie, które sprawi, że odbiorca będzie nas uważnie słuchać. Jeśli nie uda nam się wzbudzić zainteresowania w odbiorcy, nie będziemy mogli przeprowadzić w poprawny sposób wymiany informacji. Niestety komunikacja bezpośrednia, a więc mówienie jest znacznie trudniejszą formą komunikacji niż pisanie ze względu na to, że jest bardziej stresująca i wymaga od nadawcy dużych umiejętności.
Warto przeczytać
Płaca minimalna 2016–2026. Jak przez ostatnie 10 lat zmieniło się wynagrodzenie w Polsce ?
Finanse 11.09.2026

Płaca minimalna 2016–2026. Jak przez ostatnie 10 lat zmieniło się wynagrodzenie w Polsce ?

W ciągu ostatnich dziesięciu lat minimalne wynagrodzenie w Polsce wzrosło nominalnie o blisko 160% – z 1 850 zł do ponad 4 800 zł brutto. Za tym skokiem stały jednak nie tylko wskaźniki inflacji i decyzje polityczne, ale przede wszystkim głębokie reformy Kodeksu pracy: zlikwidowanie stawki 80% dla początkujących pracowników, wyłączenie dodatków stażowych z pensji minimalnej oraz unijne dyrektywy. Sprawdź, jak dekada zmian prawnych przekształciła siatkę płac i wpłynęła na realne koszty prowadzenia biznesu w Polsce.

Fundacja rodzinna – co trzeba wiedzieć, przed jej założeniem?
Firma 31.08.2026

Fundacja rodzinna – co trzeba wiedzieć, przed jej założeniem?

Fundacja rodzinna może być korzystnym rozwiązaniem dla firm, które będą funkcjonować jeszcze przez wiele pokoleń. Staje się ona rozwiązaniem dla wielu dylematów, które powstają, gdy w grę wchodzą finanse firmowe i biznesowe, podział majątku czy chęć lub jej brak dalszego prowadzenia biznesu przez członków rodziny.

Komentarze

Dyskusja i opinie czytelników (0)

Napisz komentarz

Brak komentarzy

Bądź pierwszą osobą, która skomentuje ten artykuł!

Zostaw swój komentarz

Twój komentarz zostanie opublikowany na stronie po zatwierdzeniu przez moderatora.

Pola oznaczone * są wymagane