26 Wrzesień 2026

Polsat i Dwójka zyskują widzów

mBrokers.pl
Udostępnij:

W kwietniu br., wśród czterech największych nadawców telewizyjnych, widzów zyskały Polsat i TVP2. Jak wynika z danych Nielsen Audience Measurement, przygotowanych dla Mediarun.pl, najchętniej oglądanymi stacjami były w kwietniu 2011 r. TVP1 i TVN, które zainteresowały odpowiednio 17,72 proc. oraz 15,75 proc. telewizyjnej widowni (odpowiednio 19,03 proc. i 16,01 proc. w tym samym miesiącu 2010 r.).

W kwietniu br., wśród czterech największych nadawców telewizyjnych, widzów zyskały Polsat i TVP2.

Jak wynika z danych Nielsen Audience Measurement, przygotowanych dla Mediarun.pl, najchętniej oglądanymi stacjami były w kwietniu 2011 r. TVP1 i TVN, które zainteresowały odpowiednio 17,72 proc. oraz 15,75 proc. telewizyjnej widowni (odpowiednio 19,03 proc. i 16,01 proc. w tym samym miesiącu 2010 r.).

Pierwszą trójkę uzupełnił Polsat, który był oglądany przez 15,06 proc. osób (12,96 proc. przed rokiem), a tuż za nim w zestawieniu znalazła się Dwójka z 13,74 proc. udziału w rynku (13,63 proc. w kwietniu 2010 r.).

Zagregowany całodobowy udział w rynku czterech największych nadawców wyniósł w minionym miesiącu 62,27 proc., w porównaniu do 61,63 proc. w analogicznym okresie 2010 r.

W kwietniu br. widzów zyskała Czwórka (TV4), której udział w rynku ukształtował się na poziomie 2,28 proc. (1,98 proc. w tym samym miesiącu 2010 r.) oraz Telewizja Puls - 1,73 proc. (1,62 proc. przed rokiem).

Natomiast stacja TVN7 uzyskała w analizowanym okresie średni udział w oglądalności na poziomie 1,75 proc. (1,67 proc. w kwietniu 2010 r.).


K. Gembalik
 

Warto przeczytać
Płaca minimalna 2016–2026. Jak przez ostatnie 10 lat zmieniło się wynagrodzenie w Polsce ?
Finanse 11.09.2026

Płaca minimalna 2016–2026. Jak przez ostatnie 10 lat zmieniło się wynagrodzenie w Polsce ?

W ciągu ostatnich dziesięciu lat minimalne wynagrodzenie w Polsce wzrosło nominalnie o blisko 160% – z 1 850 zł do ponad 4 800 zł brutto. Za tym skokiem stały jednak nie tylko wskaźniki inflacji i decyzje polityczne, ale przede wszystkim głębokie reformy Kodeksu pracy: zlikwidowanie stawki 80% dla początkujących pracowników, wyłączenie dodatków stażowych z pensji minimalnej oraz unijne dyrektywy. Sprawdź, jak dekada zmian prawnych przekształciła siatkę płac i wpłynęła na realne koszty prowadzenia biznesu w Polsce.

Fundacja rodzinna – co trzeba wiedzieć, przed jej założeniem?
Firma 31.08.2026

Fundacja rodzinna – co trzeba wiedzieć, przed jej założeniem?

Fundacja rodzinna może być korzystnym rozwiązaniem dla firm, które będą funkcjonować jeszcze przez wiele pokoleń. Staje się ona rozwiązaniem dla wielu dylematów, które powstają, gdy w grę wchodzą finanse firmowe i biznesowe, podział majątku czy chęć lub jej brak dalszego prowadzenia biznesu przez członków rodziny.

Komentarze

Dyskusja i opinie czytelników (0)

Napisz komentarz

Brak komentarzy

Bądź pierwszą osobą, która skomentuje ten artykuł!

Zostaw swój komentarz

Twój komentarz zostanie opublikowany na stronie po zatwierdzeniu przez moderatora.

Pola oznaczone * są wymagane