26 Wrzesień 2026

Aluprof z Perłą Polskiej Gospodarki

mBrokers.pl
Udostępnij:

Aluprof S.A. znalazł się na 11 miejscu kategorii Perły Duże w X edycji rankingu Perły Polskiej Gospodarki. Jednocześnie firma uplasowała się na 21 miejscu w kategorii perły sektora przedsiębiorstw produkcyjnych i usługowych.


W zestawieniu udział wzięło 100 nominowanych najbardziej efektywnych oraz najbardziej skutecznych firm, które z wykorzystanych zasobów pracy i kapitału potrafią osiągnąć największe efekty. Aluprof tytuł Dużej Perły Polskiej Gospodarki otrzymał już po raz drugi , w ubiegłym roku uplasował się na 13 pozycji.     

    - Jest nam niezmiernie miło, że w Rankingu Pereł Polskiej Gospodarki po raz kolejny doceniono działalność firmy Aluprof. To dowód, że realizowana przez nas strategia rozwoju, skoncentrowana na osiągnięciu silnej pozycji zarówno w Polsce, jak i na rynkach zagranicznych przynosi pozytywne efekty. Wyróżnienie to w sposób obiektywny potwierdza jakość i model biznesowy marki Aluprof oraz motywuje nas do dalszej, konsekwentnej realizacji planów rozwoju Spółki” – powiedział Tomasz Grela Dyrektor Generalny, Prezes Zarządu Aluprof.
    
Kryteriami rankingu były: procentowy wzrost przychodów ze sprzedaży, rentowność obrotu, ogólny poziom zadłużenia, stopę zwrotu na aktywach, stopę zwrotu na zainwestowanym kapitale, łączną produktywność kapitału ludzkiego oraz wydajność pracy. Suma punktów uzyskanych za spełnienie tych warunków pozwoliła na obiektywny wybór pereł polskiej gospodarki. Honorowy patronat nad tym prestiżowym przedsięwzięciem objęli: wicepremier i minister gospodarki Waldemar Pawlak oraz prezes Polskiej Akademii Nauk prof. Michał Kleiber.


Aluprof PRESS BOX

Warto przeczytać
Płaca minimalna 2016–2026. Jak przez ostatnie 10 lat zmieniło się wynagrodzenie w Polsce ?
Finanse 11.09.2026

Płaca minimalna 2016–2026. Jak przez ostatnie 10 lat zmieniło się wynagrodzenie w Polsce ?

W ciągu ostatnich dziesięciu lat minimalne wynagrodzenie w Polsce wzrosło nominalnie o blisko 160% – z 1 850 zł do ponad 4 800 zł brutto. Za tym skokiem stały jednak nie tylko wskaźniki inflacji i decyzje polityczne, ale przede wszystkim głębokie reformy Kodeksu pracy: zlikwidowanie stawki 80% dla początkujących pracowników, wyłączenie dodatków stażowych z pensji minimalnej oraz unijne dyrektywy. Sprawdź, jak dekada zmian prawnych przekształciła siatkę płac i wpłynęła na realne koszty prowadzenia biznesu w Polsce.

Fundacja rodzinna – co trzeba wiedzieć, przed jej założeniem?
Firma 31.08.2026

Fundacja rodzinna – co trzeba wiedzieć, przed jej założeniem?

Fundacja rodzinna może być korzystnym rozwiązaniem dla firm, które będą funkcjonować jeszcze przez wiele pokoleń. Staje się ona rozwiązaniem dla wielu dylematów, które powstają, gdy w grę wchodzą finanse firmowe i biznesowe, podział majątku czy chęć lub jej brak dalszego prowadzenia biznesu przez członków rodziny.

Komentarze

Dyskusja i opinie czytelników (0)

Napisz komentarz

Brak komentarzy

Bądź pierwszą osobą, która skomentuje ten artykuł!

Zostaw swój komentarz

Twój komentarz zostanie opublikowany na stronie po zatwierdzeniu przez moderatora.

Pola oznaczone * są wymagane